Η ανακοίνωση της Επιτροπής Λοιμωξιολόγων, δια στόματος του Καθηγητή Κου Σ. Τσιόδρα περί «αρρύθμιστου διαβήτη», ο οποίος αποτελεί παράγοντα κινδύνου και προϋπόθεση για τη χορήγηση άδειας ειδικού σκοπού έχει προκαλέσει μεγάλη ανησυχία στο χώρο των ατόμων με Σ.Δ.
Οι πάσχοντες αρρύθμιστοι ή ρυθμισμένοι, γνωρίζουμε πολύ καλά από βιωματική εμπειρία αλλά και από συστάσεις θεραπόντων ιατρών ότι ακόμα και στο ανέβασμα πυρετού από κοινή γρίπη ο διαβήτης μας απορυθμίζεται και με ιδιαίτερη δυσκολία τα επίπεδα γλυκόζης επανέρχονται σε φυσιολογικές τιμές. Σε οποιαδήποτε λοίμωξη, πόσο μάλλον σε μία λοίμωξη, όπως ο covid 19, που όλα δείχνουν ότι εγκυμονεί ιδιαίτερους κινδύνους, η άνοδος των τιμών σακχάρου αγχώνει το άτομο με διαβήτη που ασθενεί. Κορτιζόνες αδρεναλίνες παρέα με τη λοίμωξη οδηγούν σε ένα φαύλο κύκλο και σε εξασθένηση του οργανισμού. Αυτά παραθέτουμε με την απλή γλώσσα του ιδίου του πάσχοντα, που από τη μια διαβάζει οδηγίες της Παγκόσμιας Οργάνωσης για τον Διαβήτη IDF. η οποία κατατάσσει τον Σακχαρώδη Διαβήτη στις ευπαθείς ομάδες χωρίς επιθετικούς προσδιορισμούς και ιατρικές εταιρείες, που έχουν ως αντικείμενο τον Σακχαρώδη Διαβήτη, όπως η ΕΔ.Ε. (βλ αναλυτικά παρακάτω ) και από την άλλη ακούει τις δηλώσεις των Λοιμωξιολόγων και των αρμοδίων Υπουργών που επαναλαμβάνουν τον όρο «αρρύθμιστος Διαβήτης».
Δικαίως αναρωτιόμαστε ποιος θα κρίνει για έναν εργαζόμενο ότι ο Διαβήτης του είναι αρρύθμιστος; Ο εργοδότης , ο προϊστάμενος , ή ο θεράπων ιατρός. Ασφαλώς ο θεράπων ιατρός υπό κανονικές συνθήκες είναι ο καθόλα αρμόδιος. Αλλά δεν είναι εκεί το θέμα μας.
Το ζητούμενο είναι ότι τα άτομα με Σακχαρώδη Διαβήτη, λόγω του ότι η νόσος και η πορεία της είναι απρόβλεπτη, λόγω του ότι ακόμα και ο ρυθμισμένος διαβητικός μπορεί να απορυθμιστεί από τη μια στιγμή στην άλλη εξαιτίας γεγονότων που αναστατώνουν την ψυχολογία του πέραν των λοιμώξεων που είναι σίγουρο ότι απορυθμίζουν τα επίπεδα γλυκόζης, πρέπει να λάβουν ουσιαστική προστασία και να ενταχθούν στις ευπαθείς ομάδες για τη χορήγηση άδειας ειδικού σκοπού ή εργασίας από το σπίτι όπου είναι δυνατόν βάσει του αντικειμένου εργασίας τους.
